為更好的落實(shí)中建一局三公司青年人才培養(yǎng)理念，幫助新員工熟悉業(yè)務(wù)流程，盡快完成工作角色的轉(zhuǎn)變，近日，中建一局三公司第二事業(yè)部總部及各項(xiàng)目開展2020屆新員工“導(dǎo)師帶徒”簽約儀式。

　　中建一局三公司第二事業(yè)部及所轄各項(xiàng)目分別在北京、河北等地召開“導(dǎo)師帶徒”簽約儀式，為分配到事業(yè)部的2020屆新員工配備了雙導(dǎo)師，幫助新員工更好的實(shí)現(xiàn)見習(xí)期年度成長(zhǎng)計(jì)劃。

　　第二事業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)班子及總部全體新員工參加了總部簽約儀式。過(guò)程中，總部新員工逐一進(jìn)行自我介紹，各業(yè)務(wù)系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)也對(duì)新員工的入職表示歡迎并提出寄語(yǔ)。最后，事業(yè)部黨總支書記、總經(jīng)理曹艷軍為所有新員工送上《梁家河》一書，并強(qiáng)調(diào)新員工應(yīng)腳踏實(shí)地，堅(jiān)持對(duì)事業(yè)的信念，盡快提升自我能力，拓寬眼界，進(jìn)一步承擔(dān)工作任務(wù)，盡快地完成見習(xí)期成長(zhǎng)目標(biāo)。

　　北七家未來(lái)金茂府項(xiàng)目各部門負(fù)責(zé)人及新員工共23人于項(xiàng)目部會(huì)議室舉行了儀式，各位導(dǎo)師和新員工就見習(xí)期可能遇到的問(wèn)題展開了討論，加深了彼此之間的溝通。

　　孫河棚改項(xiàng)目全體新員工與經(jīng)驗(yàn)豐富的導(dǎo)師建立了師徒關(guān)系。過(guò)程中，導(dǎo)師根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)程對(duì)后續(xù)工作做出了安排，且具有針對(duì)性地引導(dǎo)新員工去解決實(shí)際工作中的問(wèn)題。

　　大興國(guó)際機(jī)場(chǎng)東航核心區(qū)項(xiàng)目為新員工配備了導(dǎo)師，要求新員工盡早適應(yīng)工作環(huán)境，積極解決工作中遇到的問(wèn)題。

　　京北金茂悅項(xiàng)目組織新員工開展簽約儀式，幫助新員工適應(yīng)項(xiàng)目部的工作模式、提高思想認(rèn)知、同時(shí)制定見習(xí)期成長(zhǎng)計(jì)劃，為新員工提供了堅(jiān)實(shí)的業(yè)務(wù)知識(shí)保障和明確的職業(yè)發(fā)展目標(biāo)。

　　中建一局三公司第二事業(yè)部從工作和思想兩方面引領(lǐng)新員工，保證了2020屆新員工“導(dǎo)師帶徒”簽約儀式的順利舉行。通過(guò)本次儀式，中建一局三公司第二事業(yè)部完善了內(nèi)部人才培養(yǎng)理念，使新員工更快地實(shí)現(xiàn)角色轉(zhuǎn)變，腳踏實(shí)地，不斷提升自我能力、以更高的標(biāo)準(zhǔn)約束自己，從而完成見習(xí)期成長(zhǎng)計(jì)劃，逐漸成長(zhǎng)為業(yè)務(wù)系統(tǒng)的中堅(jiān)力量，為公司高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。(郭晉成、王鼎元、邢躍、侯小巖)