CEP認證是由國際認證電商專家協(xié)會推出的,面向電商專業(yè)人員的專業(yè)資格認證體系,符合認證要求的人員通過CEP認證審核流程后將獲得該認證,并授予國際認證電商專家的頭銜稱謂,成為國際認證電商專家協(xié)會的會員。CEP認證是國際電商公司,跨境電商公司,跨境電商行業(yè),電子商務(wù)行業(yè)認可的專業(yè)資格證書,在世界各地有廣泛的知名度。通過CEP認證將代表著認證持有人在該領(lǐng)域具有較高專業(yè)水平和相關(guān)工作經(jīng)驗。

國際電商是指分屬不同國家的交易主體,通過電子商務(wù)平臺達成交易結(jié)算,并通過跨境物流送達商品的國際商業(yè)活動,其本質(zhì)上是一種基于電商形式從事全球貿(mào)易的商業(yè)活動,反映了消費者對于全球多元化商品的購買需求。從貿(mào)易方向可以劃分為跨境出口電商和跨境進口電商。目前全球電商銷售額一直在不斷侵蝕著全球零售市場,預計到2019年,全球電商銷售額將占據(jù)全球零售總額的13.7,這個占比意味著電商市場有更多增長的空間和機會,也有更多的電商從業(yè)人員加入這個行業(yè)中。

國際認證電商專家協(xié)會的CEP認證審核流程基于嚴格的標準和持續(xù)的改進,以滿足知名電商企業(yè)和電商平臺的實際人才挑選標準,和符合國際電商公司,跨境電商公司,跨境電商行業(yè),電子商務(wù)行業(yè)等對于專家稱號的期望。

　　為什么CEP認證審核流程會有這些變化?這有幾個根本原因:

主要原因是電商的運作依靠人嚴肅的職業(yè)修養(yǎng),需要在整個項目中與多個工作角色進行溝通。 因此,在電商領(lǐng)域擁有豐富的經(jīng)驗是CEP認證的要求之一。

國際認證電商專家協(xié)會需要會員群體有大概相近的教育背景和工作閱歷,以幫助會員之間進行行業(yè)信息的交換和經(jīng)驗的分享。并且知名電商企業(yè),國際電商平臺,相關(guān)機構(gòu)等會以此為招聘標準,吸引協(xié)會會員和行業(yè)人才加入。

國際認證電商專家協(xié)會對于會員的身份信息,學歷信息,工作經(jīng)驗,項目經(jīng)驗,履歷,工作技能等的真實性會進行認證審核,不允許造假,欺騙等行為的發(fā)生,以保證會員群體的質(zhì)量和可信度。

認證審核流程需要做到公平,公正,嚴謹,又需要對申請人的信息進行保密。并且需要為國際認證電商專家協(xié)會的相關(guān)內(nèi)推企業(yè),合作伙伴,培訓機構(gòu)負責。

出于上述原因,CEP認證審核流程的要求包括教育背景要求和工作經(jīng)驗要求,和信息真實性的審核。

據(jù)國際跨境電商平臺調(diào)研公司近期的調(diào)查,跨境電商缺乏專業(yè)人才,尤其是多數(shù)中小跨境企業(yè)缺乏專業(yè)人才,此外,傳統(tǒng)外貿(mào)企業(yè)在跨境電商轉(zhuǎn)型過程中面臨“用工難”問題。

作者曾調(diào)研過國內(nèi)近500家跨境電商企業(yè)以及上百家高校,受訪賣家企業(yè)有近萬的空缺崗位,高達80的企業(yè)表示人才缺口源于企業(yè)發(fā)展和快速擴張,其中,運營人才、品類開發(fā)人才、銷售營銷人才最為緊缺。而在日常篩選人才過程中,絕大多數(shù)企業(yè)表示人才匹配度不高、初期培訓投入大、畢業(yè)生缺少職業(yè)技能是他們面臨的主要困難。

可以說,專業(yè)人才的短缺在掣肘跨境行業(yè)的整體發(fā)展。隨著跨境行業(yè)的發(fā)展升級,對人才的要求也在升級,這對跨境電商行業(yè)的人才培養(yǎng)提出了挑戰(zhàn)。

國際認證電商專家協(xié)會根據(jù)行業(yè)的需求和變化,快速的推出了CEP認證,面向全球進行發(fā)布。