“不轉(zhuǎn)型，等死；轉(zhuǎn)錯(cuò)型，找死?！贝蚱七@一企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)魔咒，如今有了實(shí)效的操作指南。2018年11月17日，中國(guó)企業(yè)聯(lián)合會(huì)在深圳召開中國(guó)企業(yè)管理咨詢高峰會(huì)，推出王克先生著作《新時(shí)代轉(zhuǎn)型升級(jí)實(shí)踐論——重構(gòu)建》，并舉行了隆重的新書發(fā)布儀式。

中國(guó)企業(yè)聯(lián)合會(huì)常務(wù)副會(huì)長(zhǎng)兼理事長(zhǎng)朱宏任、中國(guó)企業(yè)聯(lián)合會(huì)副理事長(zhǎng)李建明、中國(guó)企業(yè)聯(lián)合會(huì)咨詢與培訓(xùn)中心主任張艷艷、企業(yè)管理出版社社長(zhǎng)孫慶生、本書作者王克以及國(guó)內(nèi)企業(yè)家、管理咨詢專家500余人出席活動(dòng)。
《新時(shí)代轉(zhuǎn)型升級(jí)實(shí)踐論——重構(gòu)建》一書，由企業(yè)管理出版社出版。該書在互聯(lián)網(wǎng)、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)、物聯(lián)網(wǎng)、云計(jì)算、人工智能及生命科學(xué)發(fā)展的大背景下，抓住了“人性與商業(yè)進(jìn)化”這個(gè)關(guān)鍵，以世界前沿管理思潮為基礎(chǔ)，解剖海爾、華為等卓越企業(yè)成功轉(zhuǎn)型升級(jí)經(jīng)驗(yàn)，把國(guó)際管理科學(xué)經(jīng)典與中國(guó)傳統(tǒng)智慧融為一體，提出了轉(zhuǎn)型升級(jí)重構(gòu)建的理念、模型、方法和工具。
本書作者王克先生是國(guó)內(nèi)著名的企業(yè)戰(zhàn)略專家，從事經(jīng)濟(jì)研究與咨詢策劃近30年，一直以獨(dú)特的視野與方法，研究中國(guó)經(jīng)濟(jì)、中國(guó)企業(yè)。據(jù)他介紹，時(shí)下關(guān)于經(jīng)濟(jì)、產(chǎn)業(yè)、企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的設(shè)想、辦法很多。但許多是膚淺的、甚至虛假的，大多是舊甁裝新酒，導(dǎo)致企業(yè)陷入“不轉(zhuǎn)型，等死；轉(zhuǎn)錯(cuò)型，找死”的怪圈。轉(zhuǎn)變并沒有發(fā)生。要使變革發(fā)生，從本質(zhì)上完成升級(jí)轉(zhuǎn)型，就要“重置大腦，重新自我改造”。重構(gòu)建，就是做了這“重置大腦”的探索。重構(gòu)建，是指企業(yè)適應(yīng)技術(shù)進(jìn)步與文化發(fā)展，打破舊有狀態(tài)，從價(jià)值、結(jié)構(gòu)、模式、供應(yīng)鏈等要素進(jìn)行全面徹底改造與進(jìn)化，是一個(gè)成功的管理進(jìn)化體系。
本書由102歲的中國(guó)管理界泰斗袁寶華先生作序，稱該書“在經(jīng)濟(jì)、產(chǎn)業(yè)、企業(yè)的轉(zhuǎn)型升級(jí)中，貫徹新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)思想，貫徹堅(jiān)持以人為中心、突出人在資源配置中決定性作用的體現(xiàn)，也是習(xí)近平總書記最近提出的‘堅(jiān)持正確的政治方向，在基礎(chǔ)性、戰(zhàn)略性工作上下功夫，在要害處下功夫，在工作質(zhì)量和水平上下功夫’的具體應(yīng)用，對(duì)于新時(shí)代我國(guó)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展，具有一定的參考與促進(jìn)作用?！?/p>