在馬云上次卸任阿里巴巴CEO之前，為阿里做了一系列安排：公司組織架構(gòu)調(diào)整、入股新浪微博、布局移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)入口和淘寶打假謀劃轉(zhuǎn)型等。

而本次辭職傳聞前，公司擬對(duì)VIE架構(gòu)作出調(diào)整。

阿里巴巴在今年7月27日發(fā)布的2018財(cái)年年報(bào)（20-F文件）中，詳述至2019年要完成對(duì)VIE架構(gòu)進(jìn)行調(diào)整完善，調(diào)整的核心內(nèi)容為減少馬云和謝世煌的個(gè)人控制力，改由阿里巴巴合伙人和高管們集體控制，目的是為規(guī)避“關(guān)鍵人風(fēng)險(xiǎn)”。

阿里巴巴文件稱，截至2018年3月31日，阿里巴巴在中國(guó)注冊(cè)有大約500個(gè)子公司和分公司，在中國(guó)以外則注冊(cè)有大約420個(gè)子公司和分公司。

最核心業(yè)務(wù)的公司實(shí)體分別是淘寶、天貓、阿里云、阿里巴巴（中國(guó)）技術(shù)、菜鳥、優(yōu)酷。

這些公司通過VIE架構(gòu)被注冊(cè)在開曼和英屬維爾京群島的5個(gè)VIE公司控制，馬云和謝世煌控制了5個(gè)公司中的4個(gè)。

唯一例外的是控制優(yōu)酷的方式，馬云和謝世煌通過阿里風(fēng)險(xiǎn)資本有限公司控制優(yōu)酷實(shí)體66.67%的股份，另外33.33%被阿里另外兩個(gè)員工持有。

上圖為VIE架構(gòu)調(diào)整前的控制方式，“合同安排”往往力量薄弱，依賴企業(yè)家個(gè)人自律和契約精神。

VIE架構(gòu)實(shí)際上處于“灰色地帶”，約束力脆弱，為了規(guī)避“關(guān)鍵人風(fēng)險(xiǎn)”、增強(qiáng)公司架構(gòu)穩(wěn)定性，阿里巴巴便決定對(duì)VIE架構(gòu)進(jìn)行調(diào)整。

文件顯示，每個(gè)VIE實(shí)體的股權(quán)將被一家中國(guó)有限責(zé)任公司控制，而非由少數(shù)個(gè)人持有，而這個(gè)中國(guó)有限責(zé)任公司將由兩個(gè)合伙企業(yè)控制，每個(gè)合伙企業(yè)各持有50%股權(quán)，合伙企業(yè)將選定阿里巴巴合伙企業(yè)若干成員及中國(guó)公民身份的管理層作為L(zhǎng)P。

上圖為調(diào)整改進(jìn)后的VIE架構(gòu)控制方式，在VIE實(shí)體之上有多層法人實(shí)體和自熱人，再輔以“合同安排”，將減少個(gè)別自然人的風(fēng)險(xiǎn)隱患。

結(jié)合近日馬云辭職傳聞，再看上述阿里巴巴的VIE架構(gòu)調(diào)整，一個(gè)合理的推測(cè)是，馬云在辭任董事局主席職位后，便缺少了崗位本身的約束，“風(fēng)險(xiǎn)”系數(shù)提高，為了減少其個(gè)人對(duì)公司整體的影響，遂有上述安排。

事實(shí)上，不少科技互聯(lián)網(wǎng)公司均存在VIE架構(gòu)安排或同股不同權(quán)設(shè)計(jì)，如何平衡創(chuàng)始人權(quán)力與公司治理始終是一個(gè)重要話題。

全球身價(jià)最高的老師

2014年，馬云成立以自己名字命名的公益基金會(huì)。2015年起擔(dān)任湖畔大學(xué)校長(zhǎng)。2017年，馬云在公開演講中表示，希望自己在十年內(nèi)徹底退休，“不想到老了還在開董事會(huì)”。如果真的如愿以償，馬云估計(jì)會(huì)是全世界身價(jià)最高的老師。

目前，即將滿54歲的馬云以390億美元身價(jià)排在福布斯全球?qū)崟r(shí)富豪榜第20位（46歲的馬化騰排在第17位）。跟他同歲的亞馬遜創(chuàng)始人兼CEO貝索斯最近則超過了比爾·蓋茨，以唯一超千億美元的身價(jià)位列全球富豪榜榜首，此前亞馬遜剛沖過萬億美元市值。

阿里巴巴2014年9月赴美上市，當(dāng)前市值超過4000億美元。近期公布的2018年4-6月財(cái)報(bào)顯示，當(dāng)季，阿里巴巴收入同比大增61%達(dá)到809.20億元人民幣，連續(xù)6個(gè)季度保持超過55%的高速增長(zhǎng)，核心電商業(yè)務(wù)收入達(dá)691.88億元人民幣，同比增長(zhǎng)同樣高達(dá)61%。

在全球范圍內(nèi)領(lǐng)先的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)包括FANG（Facebook、Amazon、Netflix、Google）在內(nèi)，只有阿里巴巴增速超過50%。

9月5日，馬云現(xiàn)身XIN公益大會(huì)教育分論壇，分享自己對(duì)教育的思考。教育，始終是馬云最關(guān)注的公益領(lǐng)域。馬云在論壇上透露，自己最后還是會(huì)回到當(dāng)老師這一行，未來會(huì)把所有精力和想法都放在教育上。這可能是引發(fā)外媒解讀的原因。

據(jù)悉，馬云1984年考入杭師大外語系英語專業(yè)，畢業(yè)后做了6年老師。他曾在多個(gè)場(chǎng)合提到，“教師是我最喜歡的職業(yè)”。在論壇上，馬云如此解釋：“我做老師能得心應(yīng)手，而且也是性格決定的，我對(duì)很多東西充滿好奇和想象。”

論壇上，談到教育的發(fā)展趨勢(shì)，馬云認(rèn)為，在技術(shù)革命到來的今天，教育顯得尤為重要，人工智能的發(fā)展讓我們擔(dān)心機(jī)器將取代人和控制人，這對(duì)教育提出了新的挑戰(zhàn)。我們不能再把孩子變成考試機(jī)器，而應(yīng)該培養(yǎng)孩子的創(chuàng)造性和建設(shè)性，機(jī)器永遠(yuǎn)不可能比人類更有創(chuàng)意。

“中國(guó)最大的資源是每年兩千萬新生兒童的腦袋，14億人的腦礦是真正的金礦?！瘪R云表示，全世界每年新生兒加起來有一兩億，中國(guó)至少占了10%。我們?cè)趺窗阎袊?guó)兒童的“腦礦”開發(fā)好，用什么樣的教學(xué)方法發(fā)展他們的智商、情商和愛商，是我們今天所面臨的最大挑戰(zhàn)，也是最大的機(jī)遇所在。

馬云認(rèn)為目前中國(guó)教育資源分配存在的問題：大量資源放到大學(xué)、研究院和博士，但基礎(chǔ)教育投入不足。“應(yīng)該把教學(xué)資源放在幼兒園、小學(xué)、初中和高中。等到你放到大學(xué)、研究生已經(jīng)太晚了，木頭已經(jīng)成型了。”馬云認(rèn)為，幼兒園和中小學(xué)是一個(gè)人學(xué)習(xí)習(xí)慣養(yǎng)成的重要階段。

如果馬云辭任，誰可能接棒？

那么如果馬云辭任，誰最有可能接任呢？Wind數(shù)據(jù)顯示，在阿里巴巴現(xiàn)有董事會(huì)成員中，除獨(dú)立董事之外的成員如下：

這些人中最有可能接棒馬云的，是目前擔(dān)任阿里巴巴首席執(zhí)行官的70后張勇。巧合的是，阿里巴巴集團(tuán)7月份曾發(fā)生法人代表變更，張勇不再作為集團(tuán)法人代表。

工商登記信息顯示，7月16日，阿里巴巴集團(tuán)的法人代表發(fā)生了變更，由CEO張勇變?yōu)榘⒗锇桶蛣?chuàng)始人之一的戴珊。

據(jù)阿里巴巴官網(wǎng)介紹，戴珊1999年加入阿里巴巴，為公司創(chuàng)始人之一，現(xiàn)任阿里巴巴B2B事業(yè)群總裁，此前曾擔(dān)任首席客戶服務(wù)官。

而天眼查顯示，歷次阿里巴巴首席執(zhí)行官換帥，其法人代表都會(huì)隨之發(fā)生變更。2013年5月，馬云卸任阿里巴巴CEO，陸兆禧接棒，此前4月，法定代表人由馬云變更為陸兆禧；2016年5月，COO張勇接棒陸兆禧，阿里巴巴法定代表人也在4月變更為張勇。

那么今年7月的這次法人代表變更，是不是意味著戴珊將接棒張勇，成為阿里巴巴CEO？如果確是如此，那么卸任后的張勇會(huì)不會(huì)接棒馬云，成為阿里巴巴新任董事長(zhǎng)？這一系列答案，將拭目以待。

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